Vorstandschef nutzt Belegschaftsaktienprogramm für Unternehmensbeteiligung
Heimo Scheuch, CEO der Wienerberger AG, hat über das unternehmenseigene Belegschaftsaktienprogramm Aktien erworben. Das Matching-Modell bietet Vorteile.
In einer Mitteilung vom 07.04.2026 meldet die Wienerberger AG einen Erwerb im Rahmen eines Belegschaftsaktienprogramms, genannt Matching-Modell. In der Meldung wird Heimo Scheuch als Person in einer Führungsposition (Position: Vorstand) genannt. Die Veröffentlichung datiert die Angabe zum Geschäft mit Datum 03.04.2026 und nennt als Ort "Außerhalb eines Handelsplatzes".
Die Mitteilung beschreibt das Matching-Modell: Der Erwerb von je 2 Aktien (Investment-Aktien) berechtigt zur Zuteilung je einer kostenlosen Aktie (Matching-Aktie). Für die Investment-Aktien wird der Preis nach dem Referenzkurs ermittelt, der als Durchschnitt der Schlusskurse der nach Ende des Angebotszeitraums folgenden 8 Börsentage berechnet wird (beginnend mit 2026-04-07).
In der Meldung sind als Preisangabe 9.000 EUR und als Volumen 0 Stück aufgeführt. Als aggregierte Information wird 0 EUR und 0 Stück genannt.
Die Mitteilung verweist auf Art. 19 Abs. 6 lit. e der Verordnung (EU) Nr. 596/2014 im Zusammenhang mit dem Erwerb im Rahmen des Belegschaftsaktienprogramms.
Als Emittent wird die Wienerberger AG mit Sitz Wienerbergerplatz 1, 1100 Wien, und der LEI-Kennung 529900VXIFBHO0SW2I31 genannt. Die ISIN der Aktie lautet AT0000831706.