Am 20. November 2025 verkündete die SALESIANER MIETTEX GmbH eine bemerkenswerte Errungenschaft: Das Unternehmen erhielt erstmals das Bronze-Siegel der renommierten Best Recruiters-Studie. Diese Auszeichnung ist nicht nur ein bedeutender Meilenstein für SALESIANER, sondern auch ein Zeugnis für die Qu
Am 20. November 2025 verkündete die SALESIANER MIETTEX GmbH eine bemerkenswerte Errungenschaft: Das Unternehmen erhielt erstmals das Bronze-Siegel der renommierten Best Recruiters-Studie. Diese Auszeichnung ist nicht nur ein bedeutender Meilenstein für SALESIANER, sondern auch ein Zeugnis für die Qualität ihrer Personalprozesse. Als erstes Wäschereiunternehmen Österreichs, das diese Anerkennung erhält, setzt SALESIANER neue Maßstäbe in der Branche.
Die Best Recruiters-Studie ist die größte ihrer Art im deutschsprachigen Raum und bewertet die Recruiting-Qualität von Unternehmen anhand eines wissenschaftlich fundierten Kriterienkatalogs. Diese Studie untersucht unter anderem die Qualität der Bewerberkommunikation, die Professionalität der Karriere-Website und die Effizienz des gesamten Recruitingprozesses. SALESIANER hat es geschafft, sich in diesen Bereichen hervorzuheben und zählt nun zu den bestbewerteten Unternehmen im österreichischen Vergleich.
Für SALESIANER bedeutet das Bronze-Siegel eine Bestätigung der kontinuierlichen Weiterentwicklung ihrer Recruiting- und Onboarding-Prozesse. Laut Phillip-Sebastian Marchl, COO der SALESIANER MIETTEX GmbH, steht der Mensch im Mittelpunkt ihrer Bemühungen – von der ersten Kontaktaufnahme bis weit in den Arbeitsalltag hinein. Diese Philosophie spiegelt sich in der Qualität ihrer Prozesse wider, die nun offiziell anerkannt wurde.
Die Entwicklung von Recruiting-Standards hat in den letzten Jahrzehnten erhebliche Fortschritte gemacht. In den 1990er Jahren konzentrierten sich Unternehmen hauptsächlich auf die Anwerbung von Talenten durch traditionelle Methoden wie Zeitungsanzeigen und Jobmessen. Mit der Digitalisierung in den 2000er Jahren verlagerte sich der Fokus zunehmend auf Online-Jobportale und soziale Medien. Heute ist das Recruiting ein komplexer Prozess, der auf Datenanalyse, Bewerbererfahrung und Markenbildung basiert.
SALESIANER hat diese Entwicklung früh erkannt und ihre HR-Strategie entsprechend angepasst. Durch die Modernisierung der Karriere-Website und die Verbesserung der Bewerberkommunikation hat das Unternehmen seine Attraktivität als Arbeitgeber erheblich gesteigert.
Im Vergleich zu Deutschland und der Schweiz, wo die Best Recruiters-Studie ebenfalls durchgeführt wird, zeigt sich, dass Österreichs Unternehmen im Bereich Recruiting zunehmend aufholen. Während Deutschland oft als Vorreiter in der Digitalisierung von HR-Prozessen gilt, hat Österreich in den letzten Jahren signifikante Fortschritte gemacht. Die Auszeichnung von SALESIANER ist ein Beweis dafür, dass österreichische Unternehmen im internationalen Vergleich wettbewerbsfähig sind.
Für potenzielle Bewerber bedeutet die Auszeichnung von SALESIANER eine erhöhte Transparenz und Qualität im Bewerbungsprozess. Bewerber können sich darauf verlassen, dass sie eine professionelle und respektvolle Behandlung erfahren, was in einem hart umkämpften Arbeitsmarkt von entscheidender Bedeutung ist. Ein Beispiel dafür ist die schnelle und informative Kommunikation, die Bewerber über den Stand ihrer Bewerbung auf dem Laufenden hält.
Für die bestehende Belegschaft bedeutet die Auszeichnung eine Bestätigung der Unternehmensphilosophie, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Dies kann zu einer höheren Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung führen, was wiederum die Unternehmensleistung positiv beeinflusst.
Die SALESIANER MIETTEX GmbH beschäftigt rund 3.700 Mitarbeiter:innen, davon 2.300 in Österreich. Mit 32 Standorten in 11 Ländern und einem täglichen Volumen von über 600 Tonnen gewaschener Wäsche gehört SALESIANER zu den größten Dienstleistungsunternehmen seiner Branche in Europa. Ein eigener Fuhrpark von rund 350 LKWs stellt die zuverlässige Versorgung von Kund:innen sicher.
Die Auszeichnung mit dem Bronze-Siegel eröffnet SALESIANER neue Möglichkeiten, sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren. In Zukunft plant das Unternehmen, seine HR-Strategien weiter zu verfeinern und die Digitalisierung voranzutreiben. Ziel ist es, die Effizienz der Prozesse weiter zu steigern und die Bewerbererfahrung kontinuierlich zu verbessern.
Langfristig könnte SALESIANER als Vorbild für andere Unternehmen in der Branche dienen und dazu beitragen, die Standards im Recruiting in Österreich weiter anzuheben. Die kontinuierliche Anpassung an neue Technologien und die Bedürfnisse der Bewerber wird entscheidend sein, um im Wettbewerb um die besten Talente erfolgreich zu bleiben.
Die SALESIANER MIETTEX GmbH hat mit der Auszeichnung durch Best Recruiters einen bedeutenden Erfolg erzielt. Diese Anerkennung unterstreicht die Qualität ihrer HR-Prozesse und stärkt ihre Position als führender Arbeitgeber in Österreich. Interessierte Leser:innen können sich auf der offiziellen Website weiter informieren.