Nur fünf Prozent aller bewerteten Unternehmen in Österreich erhalten diese begehrte Auszeichnung – und die Klinikum Austria Gesundheitsgruppe gehört auch 2026 wieder dazu.
Nur fünf Prozent aller bewerteten Unternehmen in Österreich erhalten diese begehrte Auszeichnung – und die Klinikum Austria Gesundheitsgruppe gehört auch 2026 wieder dazu. Die Auszeichnung der Unternehmensplattform kununu basiert auf unabhängigen Bewertungen von Mitarbeiter:innen und bestätigt eine positive Unternehmenskultur und ein attraktives Arbeitsumfeld.
„In der Reha geht es um nachhaltigen Fortschritt in kleinen Schritten – und genau dieser prägt auch unseren Arbeitsalltag“, so Geschäftsführer Martin Kammer. „Unsere Mitarbeiter:innen erleben, wie sich Entwicklung Stück für Stück zeigt und nachhaltig wirkt. Dass wir erneut ausgezeichnet wurden, bestätigt unseren Anspruch, ein Umfeld zu schaffen, in dem sinnstiftende Tätigkeit und gute Zusammenarbeit Hand in Hand gehen.“
Zusätzlich bietet die Klinikum Austria Gruppe ihren Mitarbeiter:innen flexible Arbeitszeit-Modelle und ein umfassendes Benefit-Paket. Während der Dienstzeit erhalten alle Mitarbeiter:innen kostenlos vollwertige und Bio-Mahlzeiten. Zusätzlich gibt es Fahrtkosten-Zuschüsse für Pendler:innen und einen Anwerbe-Bonus für neue Kolleg:innen.
Ein zentraler Aspekt der Arbeit in der Reha ist die längerfristige Begleitung von Patient:innen. Das eigene Wirken der Arbeit wird während des mehrwöchigen Reha-Turnus sichtbar, was für viele ein großes Stück Arbeitszufriedenheit bedeutet.
„Fortschritt entsteht dort, wo Menschen konsequent an gemeinsamen Zielen arbeiten. In der Reha begleiten wir Patient:innen über mehrere Wochen hinweg und sehen, wie Selbstständigkeit Schritt für Schritt zurückkehrt. Dieses gemeinsame Dranbleiben macht die Arbeit nicht nur fachlich besonders, sondern auch menschlich sehr erfüllend“, sagt Prim. Dr. Christian Wiederer, Medizinischer Geschäftsleiter der Klinikum Austria Gesundheitsgruppe.
Die erneute Auszeichnung zeigt, dass die Klinikum Austria Gruppe nicht nur fachlich überzeugt, sondern auch als Arbeitgeberin ein Umfeld schafft, in dem Menschen gerne arbeiten und sich langfristig entwickeln können. Eine offene Kultur, klare Rahmenbedingungen und ein starkes Miteinander spielen dabei eine zentrale Rolle.
„Gute Arbeit entsteht dort, wo sich Menschen wohlfühlen und ernst genommen werden“, sagt Nadja Soliman, Geschäftsführerin der Klinikum Austria Gesundheitsgruppe. „Die Rückmeldungen unserer Mitarbeiter:innen sind für uns kein finales Ergebnis, sondern ein klarer Auftrag: dranzubleiben, zuzuhören und weiterhin Rahmenbedingungen zu schaffen, die im Alltag wirklich tragen.“